Les bonnes performances des entreprises et l'augmentation des niveaux du salaire minimum ont porté le salaire moyen des employés chinois travaillant dans les villes et bourgs à près de 25 000 yuans (3 561,3 dollars) en 2007, soit une hausse record en six ans de 18,72% par rapport à l'année précédente.

Selon le communiqué No.1 rendu public mardi par le Bureau d'Etat des Statistiques (BES), la croissance du salaire moyen oscillait autour de 14% pendant la période 2001-2006. En 2007, le salaire moyen des employés urbains était de 24 932 yuans, alors que le salaire journalier était de 99,31 yuans (14,15 dollars). L'augmentation des salaires corrigée de l'inflation a créé un record depuis six ans.

D'après les statistiques, les grandes entreprises d'Etat ont accumulé des profits de 2 300 milliards de yuans (327,6 milliards de dollars) de janvier à novembre l'année dernière, en hausse de 36,7% par rapport à la même période de l'année 2006.

Pourtant, les écarts de salaire existent toujours. Ainsi, à Beijing, les employés du secteur industriel, comme des entreprises financières, des banques et des compagnies aériennes, ont gagné plus de 100 000 yuans (14 245 dollars), alors que les travailleurs des secteurs du textile et de l'agriculture ont gagné moins de 20 000 yuans (2 849 dollars).