Forgeron des futurs

Le 16 avril dernier à Johannesburg, en Afrique du Sud, Simphiwe Zondi était particulièrement enthousiaste. Présent au salon de l’emploi 2024 dédié aux entreprises à capitaux chinois, qui se tenait au Gallagher Convention Centre, il a soumis son CV et décroché sur-le-champ un poste de directeur technique à la filiale sud-africaine de PowerChina, géant mondial positionné 105e dans le classement du Fortune Global 500 pour 2023. M. Zondi figure parmi les quelques privilégiés ayant signé un contrat de travail avec l’entreprise lors de cet événement. 

« Je ne peux divulguer son salaire exact, mais il est supérieur à celui de nombreux professionnels sud-africains », a affirmé Zhang Miao, PDG du département Afrique et vice-président du département international de PowerChina Northwest Engineering, également présent au salon. « Son expérience étendue dans des entreprises similaires à la nôtre est grandement valorisée. » 

Détenteur d’une maîtrise de l’Université de technologie de Durban et de la Wits Business School, M. Zondi a précédemment travaillé chez Eskom, principal producteur d’électricité en Afrique du Sud, et dans divers instituts d’ingénierie locaux. 

PowerChina investit activement en Afrique du Sud, avec des projets comme la centrale solaire thermique de Redstone de 100 MW au Cap-Nord, représentant un investissement de plus de 500 millions de dollars, et d’autres initiatives dans les domaines photovoltaïque, éolien et du stockage d’énergie. « Nous employons déjà plus de 150 locaux, mais notre expansion nécessite encore plus de recrutements », explique M. Zhang, espérant engager des dizaines de nouveaux employés à cette occasion. 

« Je suis ravi de rejoindre PowerChina et de contribuer à son développement en Afrique du Sud », a confié M. Zondi à CHINAFRIQUE après la signature de son contrat. 

Augmentation de l’emploi 

Le salon de l’emploi de cette année a offert une excellente opportunité aux jeunes Sud-Africains de se connecter avec des entreprises chinoises opérant localement. Au Gallagher Convention Centre, 75 entreprises chinoises ont présenté plus de 1 000 postes à pourvoir, attirant un grand nombre de candidats locaux. 

Parmi les participants, Lifa Mathenjwa s’est distingué en décrochant un poste de responsable des relations à la Banque de Chine. À 29 ans, cet ancien employé du département de financement d’une ONG à Johannesburg, où il gérait la formation et le développement, apporte une expérience riche et variée. Diplômé en économie internationale de l’Université de Nantong dans la province du Jiangsu, il a passé six ans en Chine où il a acquis non seulement des compétences académiques mais aussi une compréhension approfondie des méthodes de travail chinoises caractérisées par la diligence, l’efficacité et l’efficience. « Rejoindre la Banque de Chine à Johannesburg est une continuation de mon apprentissage. J’espère évoluer davantage et profiter de cette nouvelle expérience », a-t-il partagé. 

Le salon était organisé par l’Association économique et commerciale Afrique du Sud-Chine, qui avait déjà réussi à mettre en relation plus de 60 entreprises chinoises avec plus de 1 000 jeunes chercheurs d’emploi lors d’un événement similaire en 2022, générant des retombées sociales significatives. 

Lors de la cérémonie d’ouverture, Li Zhigang, chargé d’affaires de l’ambassade de Chine en Afrique du Sud, a souligné l’importance de l’emploi comme lien entre le développement national et le bien-être familial. « La Chine, en tant que frère, ami et partenaire solide, est prête à collaborer avec l’Afrique du Sud pour promouvoir la création d’emplois et le développement économique à travers ces salons, tout en dynamisant le recrutement de talents et le développement local des entreprises chinoises », a-t-il déclaré. 

Favoriser les talents 

Le renforcement de la formation et l’échange de talents sont des aspects cruciaux de la coopération entre la Chine et l’Afrique, et sont régulièrement abordés lors des conférences ministérielles du Forum sur la Coopération sino-africaine. En août 2023, lors de la visite en Afrique du Sud du Président chinois Xi Jinping, ce dernier et son homologue sud-africain Cyril Ramaphosa ont trouvé un accord sur plusieurs sujets importants. Le Président Xi a exprimé le soutien de la Chine aux initiatives sud-africaines pour améliorer l’enseignement professionnel et favoriser l’emploi des jeunes. « Le salon de l’emploi d’aujourd’hui est une initiative clé pour concrétiser le consensus entre nos deux dirigeants », a souligné M. Li. 

La collaboration économique entre la Chine et l’Afrique du Sud a renforcé le développement et l’emploi sud-africains, avec plus de 13 milliards de dollars d’investissements chinois ces dix dernières années, générant en moyenne 260 emplois par projet. La Chine est ainsi le premier investisseur en Afrique du Sud, avec plus de 200 entreprises chinoises ayant créé environ 400 000 emplois locaux. 

« Le salon de l’emploi 2024 illustre l’engagement continu de la Chine envers le développement durable de l’Afrique du Sud et le bien-être de sa population, en créant des opportunités d’emploi et en renforçant les liens économiques entre nos deux nations », a indiqué Lindiwe Zulu, ministre sud-africaine du Développement social. Elle a encouragé les jeunes Sud-Africains à saisir les opportunités offertes par les entreprises chinoises et à apprendre le chinois pour enrichir les échanges bilatéraux. 

Soutenir les communautés locales 

Les entreprises chinoises jouent un rôle important dans le soutien au développement économique de l’Afrique du Sud. À l’occasion de la nouvelle initiative d’investissement lancée par le Président Ramaphosa, de nombreuses entreprises de premier plan ont participé à la Conférence sur l’investissement en Afrique du Sud, démontrant leur engagement par des actions concrètes. En 2023, elles ont répondu aux pénuries d’électricité en fournissant des équipements électriques de secours pour les infrastructures clés et ont organisé la Conférence Chine-Afrique du Sud sur l’investissement et la coopération dans les nouvelles énergies, favorisant les échanges sur les projets énergétiques innovants. 

Cette année, le salon de l’emploi a attiré environ 2 800 participants, y compris des représentants d’entreprises chinoises, des diplômés universitaires et d’autres chercheurs d’emploi. Parmi eux, Fidelis Jambaya, un diplômé en ingénierie mécatronique formé en Hongrie et de retour en Afrique du Sud en 2023, y participait pour la première fois dans l’espoir de trouver un poste dans les secteurs minier ou énergétique. 

« Les entreprises chinoises offrent une large gamme d’opportunités professionnelles, et je serais ravi de décrocher un emploi aujourd’hui », a-t-il exprimé avec optimisme.